郑州高新区法院成立三年来，高度重视司法警察队伍建设，坚持“政治建警、科技强警、从严治警、从优待警”的方针，严格要求、严格管理、严格训练、严格纪律，不断提升法警服务审判、保障执行的司法能力，建立和完善队伍建设的长效机制。经过3年的努力，该院司法警察队伍的正规化、制度化、专业化、规范化建设都有了长足发展。

    一、充实警力，完善警备，正规化建设不断提升

    郑州高新区法院建院以来，院党组非常重视司法警察的队伍建设，充分认识到法警工作是人民法院工作的重要组成部分。为加强和规范司法警察的工作，进一步加强警力，自2005年起陆续向社会招录、聘用了部分优秀警校毕业生及武警退役官兵充实到法警队伍中去。截止目前，共有法警11人，其中女法警3名，占全体干警总数的17%。

    为了提高法警的综合素质，加强法警的防卫能力，打造一支特别能吃苦、特别能战斗的高素质的法警队伍，郑州高新区法院又专门为该队统一配了电脑、警服、头盔、警棒、警绳、盾牌等相关装备，提高科技含量，完善警用装备。法警队伍的充实和法警装备的完善，提升了该院法警队伍的正规化水平。

    二、建章立制，狠抓落实，制度化建设全面完善

    郑州高新区法院坚持以制度治警，狠抓学习和贯彻落实，做到“管理、责任、落实、警力”四到位。三年来，先后制定了《司法警察工作规范》、《司法警察教育训练制度》、《司法警察处置突发事件预案》等规章制度，实现了法警队伍建设和管理的制度化。

    三、坚持“四严”，强化训练，专业化建设常抓不懈

    司法警察主要工作是押解、看守人犯，值勤、值庭，该院要求法警在执行任务时严格遵守“四严”：一是提押被告人突出一个“手续严”；二是押解途中突出一个“监视严”；三是维护法庭安全突出一个“值庭严”；四是羁押候审突出一个“看守严”。

    2006年，大队共押解被告人461人，出警736人次，值庭295庭次，出警805人次，其中刑事值庭271庭次，民事、行政值庭12庭次。没有发生过一起人犯脱逃、自残等各类事故。

    在做好日常工作的同时，为加强法警的防卫能力，该院规定法警每周进行集中体能训练和业务技能学习，并根据日常值勤任务的变动，充分利用值勤间隙，开展一些单项科目、单一技能的训练。今年3月，全体法警专门到河南省武警支队进行了为期15天的全封闭集中强化训练，大大增强了该院法警的实力与技能，鼓舞了全体干警的士气。

    四、文明执法，服务审判，规范化建设稳步推进

    郑州高新区法院法警大队在司法实践中，始终坚持公正司法、文明司法、高效司法、廉洁司法。在全力服务审判工作和保障执行工作的同时，逐步推进法警队伍的规范化。

    在今年清理执行积案活动中，法警始终坚守在执行一线，牺牲周末时间，加班加点，全力协助清理执行积案工作。2006年，全队直接办理执行案件近70件，执结积案14起，参与民事强制执行40多次，协助执行搜查5次，拘留20余人，拘传40多人。在全体干警的努力下，2006年该院被授予全省清理执行积案工作先进单位。

    今年6月7日，在协助执行局干警执行一起征收抚育费案件时，被执行人在明知法警身份和执行公务的情况下，仍然对法警进行殴打、漫骂，并在父母的帮助下将两名法警打伤。面对被执行人的暴力抗法，法警不顾伤痛，毅然将暴力抗法者制服，维护了法律的尊严，打击了暴力抗法者的嚣张气焰，赢得了群众们的认可和同事们的好评。

    主管法警工作的郑州高新区法院常务副院长陈安利表示，今后要坚持“从严治警、从优待警”相结合的原则，抓好法警的职业道德教育，努力打造一支忠诚可靠、训练有素、纪律严明、作风优良、保障有力的司法警察队伍。

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