10月30日下午，郑州中院党组书记、代院长周志刚到郑州高新区，实地走访新华三大数据技术有限公司、高新法院西办公区，详细了解涉企司法服务、立案诉服、特色调解及文化建设等工作，并与一线干警深入交流。

周志刚指出，高新法院在案件长期高位运行的重压下，以机制创新破解人案矛盾，以办公升级夯实基层基础，以作风建设提振队伍士气，为辖区高质量发展提供了有力司法服务。他强调，高新因“高”而兴、因“新”而立，创新驱动，高新当仁不让，护航发展，法院责无旁贷，要以一流司法提供一流保障，不断逐高向新。

一要高站位减负赋能，以“新”理念破“案多人少”之困。向内挖潜，做实繁简分流、快慢分道，做强智慧法院赋能，让简案快审、繁案精审各得其所；向外借力，树立“大治理、小审理”格局，推动综治中心真化解、调解力量真用足、府院联动真见效，把矛盾纠纷化解在诉前、化解在源头。二要高标准争先进位，以“新”作为立“逐高向新”之志。紧盯核心短板弱项靶向攻坚，在提升案件质量上下功夫，在强化执行兑现上求突破，在压缩程序缝隙时间上见实效，以重点突破带动整体质效跃升。三要高要求严管厚爱，以“新”气象铸“风清气正”之魂。压实班子成员“一岗双责”，让“关键少数”管住“绝大多数”；紧盯队伍管理重点，抓教育、抓监督、抓轮岗、抓问责一体推进，消除廉政风险盲区；坚持严管与厚爱相结合，在减负、成才、暖心上同向发力，把队伍锻造成忠诚干净担当的精兵劲旅。

高新区管委会党工委副书记、管委会主任孙涵，郑州中院党组成员、政治部主任张志勇，高新法院分党组书记、院长田保忠参加调研。