为进一步做好新时期的从优待警工作凝聚人心筑合力,进入,登封市人民法院采取一系列措施,把从优待警落实实处。

    一是建立定期谈心沟通制度,切实做到"四必谈"即有情绪必谈,家庭有困难有矛盾必谈,受奖励受批评必谈,职务晋升工资调动必谈;二是从小处着手,采取每月为干警过集体生日,定期为干警检查身体/建立干警健康档案,为干警办理人身意外伤害保险等措施,使全院干警切实感受到家庭般的温暖。

    责编/小黄