建设一支高素质的执行队伍，是做好新时期法院执行工作的根本保证。今年以来，登封市法院认真落实最高人民法院关于队伍建设的决策和部署，构建长效机制，全面提升法院执行队伍的素质和能力。

    一是配齐配强执行力量。严格按照最高人民法院的规定，选调精干人员充实到执行队伍，确保执行干警数量达到全院总人数15%的规定标准。

    二是积极搞好学习培训。组织执行干警积极参加上级法院举办的业务培训讲座，并到兄弟法院参观学习他们的成功经验。通过培训和外出参观学习，有效提升了执行干警的思想观念和法律知识，提高了执行干警化解矛盾和善做群众工作能力，拓展了执行干警的工作思路，开阔了执行干警的工作视野。

    三是认真搞好理想信念教育和公正廉洁教育。在积极参加中院统一组织的司法核心价值观教育实践活动的基础上，把理想信念教育和公正廉洁教育贯穿在各项工作之中，不断强化全院执行干警的社会主义法治理念，使执行干警牢固树立“忠诚、为民、公正、廉洁”的核心价值观，增强司法为民、公正执法、廉洁自律意识，深入推进公正廉洁执法。严格落实“五个严禁”和“十条禁令”。切实改进工作作风，力戒简单生硬、敷衍塞责、推诿扯皮的工作方法和工作态度，树立亲民、文明、负责、务实、公正、高效、廉洁的新形象。