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二七法院找准法院文化建设着力点全面提升法院文化核心力

发布时间:2012-06-13 11:04:22


    2012年以来,二七法院坚持以法院文化建设统领各项工作,全面提升法院文化核心力。日前,中央创先办、中组部领导先后到该院视察指导工作,并给予充分肯定。

    一是以素质建设打造法院文化核心凝聚力。以弘扬“水文化”、廉政文化和党建文化为抓手,积极推行文化品牌建设活动,一季度共评出先进党支部3个、优秀共产党员5人、“十佳干警”10人。建立“无发还重审、无改判、无超审限、无上访、无违法违纪、无新闻媒体负面报道”等“六无”为目标的绩效考评文化、竞争文化,一季度共结案872起,新收案件仅2起发还,无改判、无超审限,基本实现“六无”。    

    二是以阳光司法打造法院文化核心传播力。通过多种举措让工作全透明、全公开,让公众充分感受法治文化氛围,一季度共举行公众开放日1次,当事人及律师、人大代表等形式座谈会2次,邀请媒体界代表参观采访法院5次。

    三是以服务民生打造法院文化核心渗透力。全面开展法院文化进社区、骨干法官下基层活动,构建多级矛盾化解体系,推行法庭“六进”(机关、企业、社区、农村、学校、军营)活动,大批矛盾和纠纷在和谐文化的氛围中得到诉前化解和息诉罢访。一季度共开展法院文化进社区活动3次,发放宣传资料523份,解答法律问题64个。

    四是以快捷司法打造法院文化核心辐射力。建立“法律文化快餐频道”,对争议不大的案件实行当日立案、当日调解、当日执行。完善多功能诉讼服务大厅职能,凡诉讼服务大厅办理的案件限定15日内办结。邀请代表、委员参与大厅诉前化解,充分发挥人民调解、行政调解、巡回法庭等诉前联调化解矛盾的作用,形成化解社会矛盾的强大法院文化合力。一季度共诉前化解、速裁速执各类案件450多起。


 

 

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