6月12日下午，登封市法院召开文化建设暨执法监督、涉诉信访工作会议，传达贯彻上级法院指示精神，安排部署本院文化建设、接受政法委执法监督、涉诉信访等项工作，全院干警参加了会议。

    会上，党组副书记、副院长李洪林传达了郑州中院文化建设暨接受政法委执法监督、涉诉信访工作会议精神，党组成员、副院长郑友红全文传达了郑州中院下发的《关于自觉接受党委政法委执法监督的意见》，党组成员、纪检组长郭国斌对本院的涉诉信访工作进行了详尽安排。

    就如何搞好法院文化建设、接受政法委执法监督、涉诉信访等项工作，院党组书记、院长李新要求全院干警，努力做好以下几点：

    一是加强法院文化建设。把文化建设纳入法院管理体系，作为评价整体工作的重要指标，增强领导力量抓文化建设，重审政治部门的牵头作用，其他各部门积极落实，形成职责清晰、分工负责、齐抓共管的良好工作格局。坚持“文化育人”与“制度管人”并重，引导法官和其他工作人员树立公正、公平、高效、文明的现代司法理念，营造团结进取、敬业奉献、昂扬向上的工作氛围。以法院物质建设为载体，彰显法院文化底蕴，加强文化长廊和法官图书室建设，营造浓厚的学习氛围。开展丰富多样的文体活动，创新形式，丰富内容，提升全院法官和其他工作人员的精神和道德品位。建立健全先进法官和个人的评选制度，以正面的先进典型引领法院文化建设。

    二是自觉接受政法委的执法监督。严格按照省高院张立勇院长提出的“六个更加注重上下功夫”的要求，彻底摒弃接受监督影响办案的错误认识，主动把法院工作置于政法委的执法监督之下。同时把聘请执法监督员作为接受社会监督的一项重要举措来抓，从不同渠道，不同层面收集和反映社会各界对法院工作的意见和建议。此外，加大与市委政法委的沟通联络，主动将法院近期工作动态，法院审执中遇到的难点热点问题，向市委政法委汇报，并形成工作机制，对市委政法委和社会反映的问题，认真调查，仔细核实，真正做到“事事有回音，件件有落实”。

    三是坚定不移做好涉诉信访工作。全院干警要以饱满的工作热情，穷尽各种措施，抓好信访案件的源头治理和化解稳控措施的落实，遏制信访案件高发势头，确保“十八大”期间没有来自登封法院的干扰。