编辑同志：

    我父亲在郑州市燕庄一家公司上班，前几天正上班的时候，突然病了，后来送到医院，诊断出得了脑梗塞，现在还在医院住院治疗，这都几天了，单位都没人来看看，我们希望单位能出钱给我父亲，但单位认为这不是工伤，可我父亲明明是上班期间病的，为什么不能算工伤啊，我想知道工伤是如何判定的？

    郑州高新区法院法官李颖答：工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的事故伤害和职业病伤害。所以，职工正上班时突然病倒，并在医院诊断为脑梗塞，这就不好说了。因为这不属事故伤害和职业病伤害。如果要认定为工伤，就要看看符合以下哪种情况：一是职工因外力因素导致脑外伤、同时脑血管疾病发作的，脑外伤应认定为工伤；脑梗塞应根据鉴定来认定是否工伤认。二是因疾病隐患发作倒地的，致脑外伤为工伤，脑内病症不是工伤。三是以专业鉴定机构对发病的因果关系百分比认定，如果工伤因素在50%以上的，应认定为工伤。李先生父亲不符合前两项要求，如果想要按第三项主张自己的权利，首先应进行相关的鉴定，看鉴定结论是否属于工伤。